古语说：“工欲善其事，必先利其器”。优秀教师的培养是骨干工作室发展的利器，打磨好这个利器，能切实提升园的教学水平。2012年9月20日下午，长安中心幼儿园骨干教师工作室开展新学期第一次研讨活动，长安街道的全体骨干教师和负责领导参加了活动。

　　每个工作室的组长传递了新学期的教育理念，阐述了活动方案，主持人针对骨干教师工作室本学期的任务，进行了安排与交流。大家各抒己见，大家献计献策谈了自己的看法：师徒带教、网络平台研讨、分享经验、送课教研等等，形成相互学习的良好氛围，促进幼儿园青年教师专业化成长。最后王园长明确指导工作室活动开展过程：让抽象的问题形象化，让静止的问题动态化，让复杂的问题简单化；要充分利用网络平台进行自主学习、交流研讨，成为一个学习型的工作室；增加互动、增强亮相，成为一个实践性的工作室。

　　“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”，我们相信，基于学习实践以致发展，在躬行中引领教师，提升教师对教学的感悟和执行力，是骨干教师专业发展的可行之法。